بدء توطين مهن المحاسبة.. 9800 وظيفة تنتظر السعوديين

  • تاريخ النشر: السبت، 12 يونيو 2021
مقالات ذات صلة
بدء تطبيق المرحلة الثانية لقرار توطين المهن القانونية في السعودية
السعودية تبدأ في توطين 4 مهن
السعودية: بدء سريان توطين مهن المبيعات والمشتريات وإدارة المشاريع

دخل قرار وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية بتوطين مهن المحاسبة في مؤسسات القطاع الخاص التي يعمل بها 5 عاملين فأكثر بنسبة 30% حيز التنفيذ أمس الجمعة. يستهدف القرار توفير أكثر من 9800 فرصة وظيفية للمواطنين. تعرّف أكثر على قرار توطين مهن المُحاسبة خلال السطور التالية.

فيديو ذات صلة

This browser does not support the video element.

مهن المحاسبة المستهدفة بالتوطين

صنفت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية مهن المحاسبة المستهدفة بالتوطين إلى 20 نوعاً وفق الترميز الآلي للمهن في الوزارة، تشمل:

  • مدير شؤون مالية ومحاسبة.
  • مدير حسابات وميزانية.
  • مدير إدارة التقارير المالية.
  • مدير إدارة الزكاة والضرائب.
  • مدير إدارة المراجعة الداخلية.
  • مدير الإدارة العامة للمراجعة.
  • رئيس برنامج التدقيق الداخلي.
  • مراقب مالي.
  • مراجع داخلي.
  • مراجع مالي أول.
  • محاسب عام.
  • محاسب تكاليف.
  • مدقق حسابات.
  • فني حسابات عام.
  • فني تدقيق حسابات.
  • فني حسابات كلفة.
  • مشرف مراجعة مالية.
  • كاتب تكاليف.
  • كاتب مالية.
  • كاتب مسك الدفاتر.

اشتراطات عمل المحاسبين السعوديين

وفقاً لقرار وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمملكة يُشترط لعمل المحاسبين السعوديين ما يلي:

  • حصول المحاسبين السعوديين على الاعتماد المهني من الهيئة السعودية للمحاسبين.
  • يشترط لاحتساب المحاسب السعودي ألا يقل أجره عن 6000 ريال لحملة البكالوريوس، و4500 ريال سعودي لحملة الدبلوم.

أهداف يحققها قرار توطين المهن المحاسبية

يُذكر أن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية كانت قد كشفت سابقاً عن الأهداف التي تحققها مبادرة توطين المهن المحاسبية، والتي منها:

  • رفع مساهمة الكوادر الوطنية ذكوراً وإناثاً في سوق العمل السعودي.
  • دعم القطاعات لاستحداث وظائف جديدة في سوق العمل وتغيير نماذج الأعمال المتبعة.
  • رفع إنتاجية الكوادر البشرية الوطنية من خلال الممكنات المختلفة والتدريب المستمر.
  • إلزام التسجيل المهني لكافة المهنيين العاملين في السوق للإسهام في تنظيم سوق العمل.

 برنامج نطاقات مُبادرة وزارة الموارد البشرية لتحفيز التوطين

يُذكر أن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية قد أطلقت من قبل برنامج "نطاقات" وهو مُبادرة تُمثل معيار جديد لتحفيز المنشآت على توطين الوظائف، يهدف برنامج نطاقات إلى تقييم المنشآت العاملة في السوق السعودي حسب عدد المواطنين السعوديين العاملين فيها.

تعتمد فكرة البرنامج الرئيسية على تصنيف الكيانات التي يعمل بها عشرة عمال أو أكثر إلى أربع نطاقات (أحمر / أصفر / أخضر / بلاتيني) ويتحدد لون كل مؤسسة وفقاً لنسبة توطينها للوظائف.

الكيانات الأقل توطيناً تكون في النطاقين الأحمر والأصفر، بينما تُصنّف الكيانات الأعلى في نسبة التوطين  في النطاقين الأخضر والبلاتيني.

كيف يتم تقييم نسب التوطين بالمؤسسات؟

 يتم تقييم نسب التوطين بالكيانات من خلال مقارنة أدائها في التوطين بالكيانات الأخرى من نفس الفئة.

تم تصميم برنامج نطاقات بحيث يتم  احتساب معامل التوطين لجميع كيانات بشكل آلي، فيتم احتساب متوسط اعداد عمالة جميع كيانات الرقم الموحد لمدة (26 أسبوع) كما يلي:

  1. متوسط السعوديين الطبيعيين (غير المُنطبق عليهم الحالات الخاصة).
  2. متوسط الوافدين (غير المُنطبق عليهم الحالات الخاصة).
  3. متوسط أعداد العمالة المُنطبق عليهم الحالات الخاصة.

المنشآت صاحبة أعلى نسب توطين تكون في النطاق البلاتيني والمؤسسات الأقل تكون في النطاق الأحمر وتتوزع بقية المنشآت بحسب نسب التوطين في النطاقات.

ما ترمز إليه ألوان برنامج نطاقات

إليك ألوان برنامج نطاقات وما ترمز إليه:

  • اللون البلاتيني :

اﻟﻜﻴﺎﻧﺎت اﻟﻮاﻗﻌﺔ ﻓﻲ ﻫﺬا اﻟﻨﻄﺎق ﻫـﻲ اﻟﻜﻴﺎﻧﺎت اﻟﻤﺘﻤﻴﺰة ﻓﻲ اﻟﺘﻮﻃﻴﻦ.

  • اللون الأخضر الغامق :

ﻳشمل اﻟﻜﻴﺎﻧﺎت اﻟﺘﻲ ﻳﻜﻮن ﻣﺘﻮﺳﻂ ﻧﺴﺐ اﻟﺘﻮﻃﻴﻦ ﻓﻴﻬﺎ يقع ضمن الثلث الأعلى حسب نسبة التوطين اﻟﻤﻄﻠﻮﺑﺔ ﻟﻠﻨﻄﺎق اﻷﺧﻀﺮ.

  • اللون الأخضر المتوسط :

يشمل اﻟﻜﻴﺎﻧﺎت اﻟﺘﻲ ﻳﻜﻮن ﻣﺘﻮﺳﻂ ﻧﺴﺐ اﻟﺘﻮﻃﻴﻦ ﻓﻴﻬﺎ يقع ﺿﻤﻦ اﻟﺜﻠﺚ اﻟﻤﺘﻮﺳـﻂ حسب ﻧﺴـﺒﺔ اﻟﺘﻮﻃﻴﻦ اﻟﻤﻄﻠﻮﺑﺔ ﻟﻠﻨﻄﺎق اﻷﺧﻀﺮ.

  • اللون الأخضر الفاتح:

يشمل اﻟﻜﻴﺎﻧﺎت اﻟﺘﻲ ﻳﻜﻮن ﻣﺘﻮﺳﻂ ﻧﺴﺐ اﻟﺘﻮﻃﻴﻦ ﻓﻴﻬﺎ ﻳﻘﻊ ﺿﻤﻦ اﻟﺜﻠﺚ اﻟﻤﻨﺨﻔﺾ حسب ﻧﺴـﺒﺔ اﻟﺘﻮﻃﻴﻦ اﻟﻤﻄﻠﻮﺑﺔ ﻟﻠﻨﻄﺎق اﻷﺧﻀر.

  • اللون الأحمر:

يتضمن  الكيانات الأقل والأسوأ ﻓـﻲ اﻟﺘﻮﻃﻴﻦ.

الاستعلام عن نطاق مؤسسة برقم السجل التجاري

أتاحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمملكة العربية السعودية، إمكانية الاستعلام عن نطاق المؤسسة برقم الإقامة أو برقم السجل التجاري، وذلك من خلال اتباع الخطوات التالية:

  • الدخول على الموقع الإلكتروني الخاص بالوزارة وهو : https://hrsd.gov.sa/
  • اختيار "خدمات الوزارة" ثم "الخدمات الإلكترونية" من أعلى الصفحة.
  • اختيار "الاستعلام عن نطاق المؤسسة برقم السجل التجاري".
  • ملء البيانات المطلوبة ثم الضغط على عرض أو بحث.